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Inhaltsverzeichnis
- Liquidationsgesellschaft in Hongkong? Verfahren Schließungen Unternehmen in Hongkong
- Einleitung
- Arten der Liquidation
- Freiwillige Auflösung
- Zwangsfreigabe
- Schritte zur Liquidation
- Schritt 1: Bestellung eines Liquidators
- Schritt 2: Benachrichtigung der Gläubiger und Aktionäre
- Schritt 3: Verwertung der Vermögenswerte
- Schritt 4: Zahlung der Dividende
- Schritt 5: Auflösung des Unternehmens
- Für Geschäftsinhaber verfügbare Optionen
- Umstrukturierung
- Debt Restructuring
- Freiwillige Vereinbarung
- Zusammenfassung
Liquidationsgesellschaft in Hongkong? Verfahren Schließungen Unternehmen in Hongkong
Einleitung
Hongkong ist ein beliebtes Reiseziel für Unternehmer und Investoren, die in Asien ein Unternehmen gründen oder ihre Geschäftstätigkeit erweitern möchten. Manchmal scheitern Unternehmen jedoch und Eigentümer müssen möglicherweise über die Liquidation ihres Unternehmens nachdenken. Unter Liquidation versteht man den Prozess der Abwicklung der Geschäfte eines Unternehmens und der Verteilung seiner Vermögenswerte an Gläubiger und Anteilseigner. In diesem Artikel werden wir die Schritte untersuchen, die bei der Liquidation eines Unternehmens in Hongkong erforderlich sind, und die Optionen untersuchen, die Geschäftsinhabern zur Verfügung stehen.
Arten der Liquidation
In Hongkong gibt es zwei Arten der Liquidation: die freiwillige Liquidation und die Zwangsliquidation.
Freiwillige Auflösung
Eine freiwillige Liquidation erfolgt, wenn die Gesellschafter des Unternehmens einen Beschluss zur Auflösung des Unternehmens fassen. Der Prozess wird von den Geschäftsführern eingeleitet, die eine Zahlungsfähigkeitserklärung abgeben müssen, aus der hervorgeht, dass das Unternehmen seine Schulden innerhalb von 12 Monaten nach Beginn der Liquidation vollständig begleichen kann. Anschließend müssen die Gesellschafter einen Sonderbeschluss zur Auflösung des Unternehmens fassen und es wird ein Liquidator ernannt, der den Prozess überwacht.
Zwangsfreigabe
Eine Zwangsliquidation liegt vor, wenn das Gericht die Liquidation eines Unternehmens anordnet. Dies kann der Fall sein, wenn das Unternehmen seine Schulden nicht begleichen kann oder zahlungsunfähig ist. Das Gericht wird einen Liquidator ernennen, der die Geschäfte des Unternehmens übernimmt und seine Vermögenswerte an Gläubiger und Aktionäre verteilt.
Schritte zur Liquidation
Unabhängig von der Art der Liquidation umfasst der Prozess mehrere Schritte.
Schritt 1: Bestellung eines Liquidators
Bei der freiwilligen Liquidation ernennen die Aktionäre einen Liquidator, der den Prozess überwacht. Bei der Zwangsliquidation ergänzt das Gericht einen Liquidator. Die Aufgabe des Liquidators besteht darin, die Geschäfte des Unternehmens zu leiten, seine Vermögenswerte zu verkaufen und den Erlös an Gläubiger und Aktionäre zu verteilen.
Schritt 2: Benachrichtigung der Gläubiger und Aktionäre
Sobald der Liquidator ernannt wurde, muss er alle Gläubiger und Aktionäre über die Liquidation informieren. Den Gläubigern muss Gelegenheit gegeben werden, ihre Forderungen einzureichen, und der Insolvenzverwalter muss die Forderungen prüfen und in der Reihenfolge ihrer Priorität ordnen.
Schritt 3: Verwertung der Vermögenswerte
Der Liquidator muss dann die Vermögenswerte des Unternehmens verkaufen und den Erlös an Gläubiger und Aktionäre verteilen. Der Insolvenzverwalter muss die in der Unternehmensverordnung festgelegte Rangfolge einhalten, die gesicherten Gläubigern Vorrang einräumt, gefolgt von bevorrechtigten Gläubigern und dann ungesicherten Gläubigern.
Schritt 4: Zahlung der Dividende
Sobald alle Vermögenswerte verkauft und der Erlös ausgeschüttet sind, muss der Liquidator eine Schlussabrechnung erstellen und etwaige Dividenden an die Aktionäre auszahlen.
Schritt 5: Auflösung des Unternehmens
Schließlich muss der Liquidator beim Handelsregister die Löschung der Gesellschaft aus dem Register beantragen. Mit der Auflösung des Unternehmens erlischt seine Existenz.
Für Geschäftsinhaber verfügbare Optionen
Die Liquidation ist nicht die einzige Option, die Unternehmern in Schwierigkeiten zur Verfügung steht. Es gibt mehrere andere Optionen, die je nach den Umständen besser geeignet sein können.
Umstrukturierung
Bei einer Umstrukturierung werden Änderungen an den Abläufen oder der Struktur des Unternehmens vorgenommen, um seine Finanzlage zu verbessern. Dies kann den Verkauf nicht zum Kerngeschäft gehörender Vermögenswerte, den Personalabbau oder die Neuverhandlung von Verträgen mit Lieferanten umfassen. Für Unternehmen, die vorübergehend in finanzielle Schwierigkeiten geraten, aber über ein tragfähiges Geschäftsmodell verfügen, kann eine Umstrukturierung eine sinnvolle Option sein.
Debt Restructuring
Bei der Umschuldung werden die Konditionen der Schulden des Unternehmens mit seinen Gläubigern neu ausgehandelt. Dies kann eine Verlängerung der Rückzahlungsfrist, eine Senkung des Zinssatzes oder die Umwandlung von Schulden in Eigenkapital umfassen. Eine Umschuldung kann eine praktikable Option für Unternehmen sein, die mit Schulden zu kämpfen haben, aber über ein tragfähiges Geschäftsmodell verfügen.
Freiwillige Vereinbarung
Eine freiwillige Vereinbarung ist eine rechtsverbindliche Vereinbarung zwischen dem Unternehmen und seinen Gläubigern zur Rückzahlung seiner Schulden über einen bestimmten Zeitraum. Das Unternehmen muss einen Kandidaten ernennen, der den Prozess überwacht, und die Vereinbarung muss von der Mehrheit der Gläubiger genehmigt werden. Eine freiwillige Vereinbarung kann eine praktikable Option für Unternehmen sein, die mit Schulden zu kämpfen haben, aber über ein tragfähiges Geschäftsmodell verfügen.
Zusammenfassung
Die Liquidation ist ein komplexer Prozess, der für Geschäftsinhaber schwierig zu bewältigen sein kann. Dies ist jedoch nicht die einzige Option, die Unternehmen in Schwierigkeiten zur Verfügung steht. Umstrukturierungen, Umschuldungen und freiwillige Vereinbarungen können je nach den Umständen praktikable Alternativen sein. Unternehmer sollten professionellen Rat einholen, bevor sie Entscheidungen über die Zukunft ihres Unternehmens treffen.
